1月16日，航天信通召开了2017年度中层干部述职述廉会。公司领导班子成员、中层干部、专务以及职工代表共50余人参加了会议。会议由党委副书记、纪委书记、工会主席郑继华主持。
会上。郑继华副书记对中层干部述职述廉和中层干部后备人选推荐提出了要求。公司30名中层干部和专务按要求依次对2017年履职尽责、廉洁自律、能力提升以及支持和参与党建等方面的情况进行了总结。明确了改进措施和2018年主要工作思路和计划，客观的分析了存在问题与不足。与会人员对中层干部和专务进行了民主测评，并按比例民主推荐了中层干部后备人选。
公司党委书记、董事长郑波同志在总结讲话中对此次述职述廉会给予了充分的肯定。对促进工作落实起到了推动作用，达到预期效果，公司全体中层干部和专务对2017年的工作进行了认真总结，其中既有成绩又有不足，提出了2018年的工作思路和打算，他指出。2018年，公司面临着更加繁重的经营生产任务，划小核算单位,激发职工干事创业热情，他要求中层干部切实做好带队伍、抓落实、出业绩这三件事，公司将推行独立核算营运模式改革，真正成为公司发展的中坚力量。同时。发挥正能量的作用，为全面完成2018年经营生产任务共同奋斗，向全体职工做好解释和宣贯工作，他希望公司全体中层干部和职工代表坚决贯彻落实公司党委的决策和部署，凝心聚力、团结一心。
